Mostrando entradas con la etiqueta TRABAJO. Mostrar todas las entradas
Mostrando entradas con la etiqueta TRABAJO. Mostrar todas las entradas

CONVENIO REDESUY - CASA GARDEL

Nibia Pizzo, Lic. Prof. Sandra Mateu, Huberto Demarco

Redesuy , como organización  civil sin fines de lucro que realiza actividades de formación, capacitación y sensibilización para la inserción laboral y plena participación ciudadana de las personas con discapacidad.
Casa de Gardel, como Centro de Rehabilitación, perteneciente al Ministerio de  Turismo y  Deporte y a la Administración de los servicios de salud del Estado-ASSE-, que realiza actividades de sensibilización, selección y seguimiento en el marco de una propuesta de inserción laboral con apoyo.

Dada la coincidencia de intereses, ambas instituciones manifiestan su voluntad de cooperar en la organización y desarrollo de actividades que puedan propiciar la inserción social y laboral con plena igualdad de oportunidades de las personas con discapacidad.

EL TRABAJO DIGNIFICA Y VAMOS CON ESE NORTE

TALLER
CONSULTA PSICOLÓGICA DE LA PERSONA CON
DISCAPACIDAD
(UN ESPACIO DE REFLEXIÓN PARA EL PACIENTE
Y SU FAMILIA)
DIRIGIDO A: PACIENTES, FAMILIARES, PROFESIONALES DE LA SALUD Y PÚBLICO EN GENERAL.
DÍA: MIÉRCOLES 5 DE JUNIO HORA 14.30 A 15.30
LUGAR CASA DE GARDEL - PABLO PODESTÁ 1421
DISERTANTE: PSIC. NIBIA PIZZO
INSCRIPCIONES: insercionlaboralcgardel@gmail.com
LUNES A VIERNES: 2600 0334-26013142
ENTRADA SIN COSTO
SE REALIZARÁ LA FIRMA DEL CONVENIO MARCO DE COOPERACIÓN MUTUA ENTRE CASA GARDEL Y REDESUY YA QUE ESTAS DOS INSTITUCIONES TRABAJAN EN BEEFICIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD Y POTENCIARÁN SUS POSIBILIDADES DE INSERCIÓN LABORAL DE ESTE COLECTIVO

I Encuentro Iberoamericano para la inclusión laboral de las personas con discapacidad


Los países iberoamericanos prevén eliminar las barreras que impiden el pleno empleo de sus habitantes con discapacidad y emprenderán estudios para conocer la verdadera situación en la que se desenvuelve dicho colectivo.

Esas son parte de las resoluciones que hoy adoptaron varios ministros y altas autoridades de la región, al concluir el I Encuentro Iberoamericano para la inclusión laboral de las personas con discapacidad, que se celebró desde ayer, miércoles, en el archipiélago ecuatoriano de Galápagos.

Además, el encuentro resolvió solicitar a los jefes de Estado y de Gobierno de la región que, en la Cumbre que sostendrán a mediados de noviembre próximo en Cádiz, declaren al 2013 como el "Año Iberoamericano para la Inclusión Laboral de las Personas con Discapacidad".

Llamados en UTU

En UTU: Concurso Ley 18651. A.N.E.P. CONSEJO DE EDUCACION TECNICO PROFESIONAL (Universidad del Trabajo del Uruguay) LLAMADO A CONCURSO El Consejo de Educación Técnico Profesional realiza llamado abierto a Concurso de Oposición y Méritos al amparo de la ley 18.651 para proveer 10 cargos contratados de Auxiliar grado 1/6 Escalafón “F” Servicios, Auxiliares y cargos contratados de Administrativo grado 1/6 del Escalafón “C”. REQUISITOS: •

llamado administrativo para personas con discapacidad

Llamado Nº 0168/2012 Administrativo - Presidencia de la República - ONSC El Llamado es público y abierto a todas las personas con discapacidad inscriptas en el Registro de la Comisión Nacional Honoraria de la Discapacidad al amparo del Art. 768 de la ley N° 16.736 de 5 de enero de 1996, que tengan bachillerato completo en cualquier orientación. Período de postulación desde el 21/05/2012 al 04/06/2012 Por bases y postulaciones:

Escuela de Educación no formal Frida Kahlo

ESCUELA NO FORMAL DE ARTE INCLUSIVO “FRIDA KAHLHO”.

Porqué elegimos este nombre para la Escuela?

Porque Frida Kahlo  fue una gran  Artista Latinoamericana, que ha trascendido a su muerte física, para dejarnos un legado fundamental, tanto en lo que refiere a sus obras, como a su valentía y  voluntad inquebrantables para afrontar la vida.
Porque es necesario que cada día sean más las mujeres que son reconocidas por su valor y tenacidad.
Porque su discapacidad no fue obstáculo que coartara su gran Capacidad.

Por qué generamos este emprendimiento?

Porque la vida nos ha enseñado que el Arte posee un poder ilimitado.
Creemos que el Arte constituye una de las herramientas más poderosas para que el ser humano pueda transformar positivamente su  mundo interior y exterior.
Tod@s tenemos Capacidades, algunas que son muy visibles y otras que habitan en nuestro interior.
Concebimos al proceso creativo como una gran posibilidad para alcanzar el crecimiento personal y profesional de cada individuo.

 Estimulamos la capacidad de disfrute,  ya sea a nivel colectivo o individual.


Para qué asumimos este desafío?

Para generar un ámbito democrático de aprendizaje, donde todas las personas puedan acceder a actividades socio culturales, aportando su creatividad  y  calidad,  a nivel comunitario.
Con este emprendimiento Redesuy promueve la Inclusión social y el acceso    al Arte a través de sus diferentes manifestaciones.

Como lo hacemos ?

CONVOCA CURSOS Frida Kahlo


 Por este medio te comunicamos que se ha creado la ESCUELA DE EDUCACIÓN NO FORMAL, DE ARTE INCLUSIVO  FRIDA KAHLO
IMAGEN DE FRIDA
Ahora te informamos sobre las primeras actividades de capacitación
con las que inauguraremos esta nueva  Escuela,
donde  sólo se respira Arte.
Allí podrás a ti mismo  pellizcarte  o   Desafiarte.
Puedes Imaginarte o soñarte,
Puedes Vincularte y emocionarte,
También Puedes Enamorarte o Pelearte,
Deseamos no Frustrarte, si Estimularte,
Nunca engañarte o asustarte,
Menos aún Desilusionarte ni perjudicarte.
Por todo esto, te invitamos a Sumarte, y si lo deseas   puedes  involucrarte.
sólo nos resta Esperarte
En Abril llevaremos adelante las siguientes actividades:

Taller de Recreación y  Creación Artística.

Martes de 10 a 13 hs
Requisitos: dirigidos a jóvenes y  adultos con ganas de compartir, aprender y disfrutar.
Docente: Artista Plástica María Teresa Pagola.

Taller de Arte Pro inserción laboral.

Martes de 14 a 17 hs
Requisitos: dirigidos a jóvenes y  adultos con ganas de compartir, aprender y disfrutar
Docente: Artista Plástica María Teresa Pagola.


Taller de Comunicación no visual, “Un Desafío a los Sentidos y a las Emociones ”.
Jueves de 10 a 12 hs.
 Requisitos: dirigidos a jóvenes y adultos con buenas vibraciones, con ganas de Crear  y que posean  un  espíritu aventurero. 
Facilitador. Animador Socio Cultural Humberto Demarco

Asegure su lugar, Cupos limitados, Sólo podrán participar 8 personas por Taller.


Por informes e inscripciones:
Centro Nacional de Servicios Inclusivos (CENASI)
Juntos, Potenciamos Capacidades
 2506 41 09 de  10 a 17 horas.

CURRICULOS

La vida sigue siendo mágica

Como la vida tiene su magia a pesar de  la partida física de nuestro amigo Daniel Gerbiño, que nos trajo tanto dolor, ése mismo sábado se realizó una jornada en el CENASI ( Centro Nacional de Servicios Inclusivo), la sede de la Red Especial.

El equipo de REDESUY frente a la sede

El equipo de voluntarios de Redesuy junto a los obreros de la brigada del Sunca

Humberto Demarco y Soledad Fontela durante una entrevista realizada para el SUNCA

Brigada Solidaria Agustín Pedroza del SUNCA con el cartel de la campaña "Hacele un gol a la indiferencia" 
Gracias a la Brigada Solidaria Agustín Pedroza del Sunca y la comisión discapacidad de dicho sindicato se pudo realizar a tiempo la adecuación de la sede para  la próxima inauguración.
Destacamos la solidaridad de este gremio de trabajadores que puso su trabajo, su tiempo y su afabilidad en cada momento.
También debemos agradecer la colaboración invaluable de los voluntarios que se suman siempre, a nuestra directiva siempre activa y a todos los amigos que colaboran y se acercan a diario para hacer de este centro una realidad pujante.

Estado no emplea a discapacitados pese a un mandato legal.


Vacantes. Sobre 3.972, solo ingresaron 16

DANIEL ISGLEAS
En la Administración pública y organismos de derecho público no estatal hubo 3.972 vacantes en 2010. Aplicar la ley vigente hubiera significado incorporar a 159 discapacitados, pero solo ingresaron 16, es decir el 0,4% del total de vacantes.
La información oficial de la Oficina Nacional del Servicio Civil (ONSC) presentada ante el Parlamento indica que el Estado no está cumpliendo con la ley 18.651 que establece la protección integral de personas con discapacidad.
Esta ley señala que los organismos de la administración pública (gobierno central, entes, intendencias y juntas departamentales, así como las personas jurídicas de Derecho Público no estatales) "están obligados a ocupar a personas con discapacidad que reúnan condiciones de idoneidad para el cargo, en una proporción mínima no inferior al 4% de sus vacantes o del crédito generado, según resulte más conveniente para el mayor ingreso de personas con discapacidad".

Oportunidad de formación en tecnología para jóvenes

RECIBIMOS Y DAMOS LA DIFUSIÓN
En el marco del Proyecto Camino TICs, se ofrecen becas del 100% para carreras técnicas en tecnología, con inicio en agosto 2011. Las mismas están dirigidas preferentemente, a jóvenes de entre 16 y 21 años que no hayan completado el bachillerato o formación equivalente -con hasta tres materias previas de cuarto año- y que provengan de contextos económicos de bajos ingresos.
El objetivo de este Fondo de Becas es apoyar la capacitación de jóvenes en carreras con alta demanda laboral, para facilitar su inserción en el mercado de trabajo.
Para ser admitidos en el Programa Camino TICs, tendrán prioridad aquellos jóvenes con edades comprendidas entre 16 y 21 años, que presenten un ingreso per cápita del núcleo familiar inferior a $ 6.000, con bachillerato incompleto (o equivalente) y con un máximo de tres previas de 4to. año.
Este fondo de becas es financiado por la Unión Europea.
Plazo
Los interesados deberán presentar su postulación a partir del 6 de junio de 2011 en Servicios al Estudiante de Universidad ORT Uruguay.
La fecha límite para presentar la solicitud completa es el 2 de agosto de 2011 en el mismo lugar hasta las 12:00 hs.
Para postularse deben pasar por 3 etapas:
1-Solicitud de postulación
El formulario de solicitud puede ser descargado de nuestro sitio web, www.ort.edu.uy/caminotics, o ser retirado en el edificio Central de Universidad ORT Uruguay, Cuareim 1451 esquina Mercedes, teléfono: 2902-1505 de lunes a jueves de 8:00 a 21:00 y viernes de 8:00 a 17:00 hs. en la oficina de Servicios al Estudiante.

IMPORTANTE ACTIVIDAD EN RIVERA




Taller de capacitación sobre trabajo en equipo.

Día:  Lunes 13 de Junio 

Hora: 13 a 19

Lugar: Sala Cultural de ANTEL . Calle Agraciada 333

Participan:

 Psc. Carina Fernández  además de otro docente especializado.

Temas:

Trabajo en equipo
Educar para un rol adulto (Familia)

Se contará con presencia de distintas organizaciones, gobierno departamental y nacional, público en general, así como personas con discapacidad de la zona.

Organizado por: Red Especial Uruguaya Filial Rivera, Centro Cindis, Cindisk

APORTES DE LA RED ESPECIAL URUGUAYA AL PLAN NACIONAL ANTI DISCRIMINACIÓN DEL MEC

 En la actualidad se pueden observar diferentes barreras que provocan la discriminación de las personas con discapacidad  (pcd) en diferentes ámbitos.
Existe un vínculo entre la pobreza y la Discapacidad.
La pobreza genera discapacidad y la discapacidad genera pobreza.
La mayoría de las pcd no logran acceder en igualdad de condiciones que las demás, a los diferentes entornos y servicios.
Tampoco logran accedera los mercados laborales y de consumo.
 A continuación compartimos algunos ejemplos que se observan en cada área, ya que la idea es poder exhibir tan sólo algunos de ellos, por lo acotado de este espacio.

LEGISLACIÓN
Se incumplen las leyes nacionales e internacionales aprobadas por nuestro país en diferentes ámbitos legislativos.
La Ley Nº 18651 de Protección Integral de los Derechos de las pcd, a más de un año de su promulgación, todavía no ha sido reglamentada y por ende, no logra la aplicación de  varios  de sus artículos.
Uruguay es el único país del MERCOSUR que todavía no ha ratificado el Protocolo Facultativo de la Convención de la ONU sobre los derechos Humanos de las pcd.

Actividades de la Red Especial Uruguaya

CONVOCATORIA A CURSOS DE INSERCIÓN LABORAL PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD

La Red Especial Uruguaya en breve inaugurará su Centro Nacional de Servicios Inclusivos (CENASI)
En el CENASI se llevarán adelante diferentes actividades en favor de las personas con discapacidad y sus familias.
Por este motivo estamos convocando a todas aquellas personas con discapacidad que deseen capacitarse para estar en mejores condiciones para acceder a un empleo, o deseen participar en actividades de recreación,  que nos envíen los siguientes datos:

Nombre:
Apellido:
Discapacidad:
Edad:
Barrio:
Dirección:
Teléfonos de contacto:
Correo electrónico:
Indicar en que tipo de actividad desea participar:
Mencionar Breve reseña de estudios cursados:

Una vez completado estos datos, enviar los mismos al correo:
capacitacion.redesuy@adinet.com.uy

Empleo para personas con discapacidad

Llamado a concurso limitado a personas con discapacidades motrices, auditivas y visuales para la provisión de cargos de Administrativo


La Dirección General de Personal realiza un llamado a concurso de ingreso limitado a personas con discapacidades motrices, auditivas y visuales para la provisión de cargos de Administrativo (Esc. C, G°7). El mismo estará abierto del 20 al 24 de junio de 2011.

Información y Bases en la Dirección WEB: www.universidad.edu.uy/dgp.-

Resolución CDGAP N°34 del 16 de mayo de 2011

Publicado el jueves 26 de mayo de 2011

Oportunidad laboral

Recibimos y difundimos:
PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD DAMOS DIFUSION A LAS BASES DEL CONCURSO PARA OCUPAR UN CARGO AUXILIAR ADMINISTRATIVO EN LA CAJA NOTARIAL.

Cuando nuestros Derechos son más importantes que el de otros?

Se nos hizo llegar esta carta enviada al diario El País y pensamos que es un buen disparador de reflexión ya que muchas veces no tenemos el alcance de los involucrados en cada dedisición que tomamos.
Parador Tajes, 15 de abril de 2011

Sr  Director de Cartas del Lector:
Soy Heber Tagle Costa, c.I. 941018-5, 68 años, diabético y ciego, domiciliado en la
Ruta 47, km 48,500, usuario de los servicios de la Empresa COPSA, que para llegar a mi destino en el Parador Tajes, tengo que hacer una combinación en la ruta.
Ese servicio además recoge a los escolares que salen del turno matutino.
Eldía 15 de los corrientes, me disponía a tomar el servicio de las 11:05 horas, cuando una persona me deposita un volante del gremio del transporte,manifestando que por lo menos por una hora no saldría ningún coche desde la terminal, agregando que los omnibuses saldrían por Paysandú y Río Branco.
Una persona que me conoce por tomar el mismo servicio se ofrece para ayudarmeen el intento de tomarlo, al tiempo que me decía que le habían dicho que el servicio saldría por Río Negro y Galicia, sin especificar si era por Galicia o por Río Negro, con el consiguiente riesgo de hacer un cruce a las 11 horas, en el centro de la ciudad, empezando a llover
La suspensión de los servicios se debía a una acción gremial del sindicato de transporte por el despido de un gremialista de la empresa Buque Bus El volante decía: “Señor Pasajero: la UNOTT se declara en estado de CONFLICTO ante la situación generada en BFUQUEBUS. Lo que suceda de aquí en adelante es pura responsabilidad de la Empresa.
La Empresa no reconoce al Sindicato.
Reprime y despide a trabajadores y se niega a negociar”.
Aproximadamente a las 11:30 horas logramos subir al 803, con la incógnita de saber si podríamos alcanzar la combinación en medio de la ruta y lloviendo como estaba.
Finalmente arribamos bajo agua a las 12:40 a Los Cerrillos donde recogí a mi nieto con el que íbamos a tomar la comninación frustrada y tomé un taxi para llegar a mi casa.
Analicemos un poco los hechos:
a. . LA UNOTT tiene el poder para realizar un paro de actividades en forma súbita.
b. A la UNOTT no le importa dejar en la calle a discapacitados y niños escolares que tienen que iajar varios kilómetros para llegar a sus hogares.
c.La UNOTT toma acciones un viernes antes del feriado de turismo sin importarle el sacrificio de mjuchos para hacer un desembolso que significa un viaje no importa si es largo o corto.
d. A la UNOTT no le importa si hay discapacitados para viajar y no le ofrecen ninguna alternativa.
Debemos reconocer que el derecho al trabajo es fundamental, pero las medidas que tomó la UNOTT son desagradables pero debería haber alguna gradualidad para no tomar desprevenidamente a los usuarios que con su sacrificio diario de soportar coches sucios, con ventanillas que no cierran o no se pueden abrir, que los llevan apelotonados les permite alcanzar su sueldo mensual con el que come él y su familia.
Agradezco su publicación

CONVOCATORIA

Se convoca a aspirantes para ocupar cargos de profesor en informática con experiencia en discapacidad y adultos mayores en el Centro Nacional de Srvicios Inclusivos CENASI de la Red Especial Uruguaya.
 Enviar curriculum a : redesuy@adinet.com.uy indicando en ASUNTO: convocatoria informática.

Superación "Mi sordera escondía una bendición"

Robert Dávila, la persona sorda que ha asumido más responsabilidad política del mundo


Victor-M Amela, Ima Sanchís, Lluís Amiguet

"Mi sordera escondía una bendición"

Superación
Algún día harán una película sobre su vida (Momentos decisivos, editorial Octaedro): la historia de un niño inmigrante pobre que se queda sordo a los once años y por primera vez en su vida pisa una escuela, una escuela de sordos. Esa oportunidad bien aprovechada lo llevó al gobierno de EE.UU. y a liderar grandes cambios para ese colectivo. Fue de las primeras personas sordas en obtener un doctorado y el primero en dar un discurso en lengua de signos en la ONU (1981). Ha conseguido programas de apoyo para sordos en todo el mundo: "Los logros de EE.UU. deben extenderse por el mundo".

Mujeres trabajadoras

 Los 100 años desde que por primera vez, en multitudinarias manifestaciones, cientos de miles de Mujeres celebrasen el  “Día Internacional de la Mujer trabajadora”, en los países de Alemania, Suiza, Dinamarca y Austria. Exigiendo sus Derechos referidos a la participación política, formación laboral y empleo digno con mejores condiciones de trabajo.
Desde entonces las mujeres han venido bregando duramente por conseguir mayores espacios de participación a través del camino de la Igualdad de oportunidades  y la equidad de género. 
Sin embargo, en los países en vías de desarrollo como el nuestro todavía existe mucho camino por recorrer para que verdaderamente las mujeres logren alcanzar  su plena inclusión al desarrollo.
Esta situación se explica, por la persistente presencia de factores que reproducen constantemente las condiciones de pobreza y pobreza extrema que inevitablemente las someten a vivir en medio de grandes niveles de discriminación y exclusión social.